Feature #458
Обновлено Илья Егорычев около 2 лет назад
Необходимо реализовать возможность составления отчета производительности труда на складе в заданном периоде.
Показателем производительности сотрудника склада на данный момент является количество ПОЗИЦИЙ (именно количество позиций, а не количество самого товара).
Пример вывода отчета за месяц:
| Сборщик | Количество рабочих дней | Количество позиций | Среднее кол-во позиций в день |
|--------------------------|-------------------------|--------------------|-------------------------------|
|Никулин Юрий | 20 | 5655 | 282,75 |
|Иванов Иван | 20 | 5655 | 282,75 |
|Петров Петр | 20 | 5655 | 282,75 |
|Сергеев Сергей | 20 | 5655 | 282,75 |
<br>
### Предложение по учету выработки
Поскольку источники данных для сборки разнородны и необходимо привязывать сборщиков к сборочным листам, предлагается добавить в ЦУП новую сущность "Сборочное задание". В сборочном задании будет содержаться вся необходимая информация для печати сборочного листа и по сборочным заданиям будут формироваться данные о выработке.
Для формирования сборочных листов в ЦУП будет добавлена специальная страница — рабочее место составителя сборочных заданий. На эту страницу можно будет передать товары из источника и на этой странице можно распределить товары по сборочным заданиям, указать склад и сборщика. Примерно по такому принципу работает корзина, в нее импортируется список товаров и из нее генерируются заказы.
Список сборочных заданий будет доступен для ретроспективного анализа и печати сборочных листов.
#### Уточнение
Данные о производительности сборщиков должны содержать: количество строк, количество единиц товара и объем товара.( количество единиц и объем необходимы для определения коэффициента, снижающего производительность сборщика.
-----
### Прочее
Количество рабочих дней можно брать из дат, в которые были созданы накладные в заданном периоде.
Есть похожие столбцы в отчете для сверки в 1С, но не все и есть лишние.
